Présentation
Une formation en deux temps
- Elle comprend, d'une part une première phase scolaire, trois années au sein de l'Ecole de culture générale et de commerce des gymnases vaudois aboutissant à un diplôme d'études commerciales, et d'autre part une seconde phase pratique sous la forme d'un stage de longue durée en entreprise à l'issue de laquelle l'étudiant obtient la Maturité professionnelle commerciale.
Après la MPC
- Cette formation permet par la suite d'accéder sans examen aux Hautes écoles spécialisées (HES), notamment à la Haute école de gestion (HEIG) ainsi qu'à l'Ecole hôtelière de Lausanne et à la passerelle DUBS.
Le site MPC, une vitrine pour les entreprises
- Vous êtes un responsable d'entreprise à la recherche d'un stagiaire MPC. Ce site vous permet de rédiger une annonce à l'intention des diplômés des gymnases vaudois qui mettront leurs compétences au service de votre entreprise dans le cadre d'un stage de longue durée (entre 39 semaines et une année).
Réforme de l'Ecole de commerce 2011
- Une réforme importante va toucher l'Ecole de commerce dès la rentrée scolaire 2011 pour les élèves de première année.
- Cette réforme met l'accent sur l'acquisition de la pratique professionnelle tout en maintenant un bon niveau de culture générale.
- Elle ne va pas modifier la structure globale de la formation MPC. En effet, les élèves obtiendront une maturité professionnelle commerciale et un certificat de capacité après quatre ans; trois ans en école et une dernière année en entreprise. Ce système, appelé 3+1, correspond globalement aux modalités actuelle.
LA MPC : les réponses aux principales questions que vous vous posez.
Quelle est sa durée ?
Cette pratique professionnelle dure 39 semaines effectives minimum (sans la prise en compte des vacances) à un an.
Quand peut-elle débuter ?
Le travail peut débuter en tout temps; au plus tôt après l’obtention du diplôme.
Qui sont les participants et leurs relations ?
Le gymnase concerné choisit comme répondant du candidat un maître expérimenté, porteur d'une licence universitaire, en général en sciences économiques, et motivé par les contacts avec les entreprises.
L'entreprise et le candidat concluent un contrat de travail standard (celui de la MPC vaudoise) et signent les «consignes pour l'entreprise» et les «consignes pour le candidat».
Le gymnase fournit à l'entreprise ainsi qu'au candidat un programme cadre de formation et des consignes. Ce programme général, fixé d'entente avec les parties, oriente l'entreprise sur la pratique à dispenser en son sein.
L'entreprise doit-elle assurer une formation théorique ?
Non, le candidat a suivi une longue formation; le but essentiel est de la mettre en pratique.
Quelle est la rémunération ?
Le salaire des candidats, diplômés de l'option économie et commerce du gymnase, est compris entre celui d'un apprenti de commerce de dernière année et celui d'un employé de commerce qualifié débutant : de CHF 1'800.- à CHF 3'000.- par mois.
Quelles tâches supplémentaires la MPC génère-t-elle pour l'entreprise ?
Fournir le cahier des charges du poste de travail (il n'est pas demandé de prévoir un passage dans les différents départements de l'entreprise).
Encadrer le candidat (en particulier, les premières semaines).
Offrir au candidat MPC, une demi-journée pendant laquelle, il peut travailler sur les documents à fournir au gymnase.
Durant la pratique professionnelle, évaluer le candidat au moins à 2 reprises (1ère et 2ème évaluation). Ces rapports comptent pour l’obtention de la MPC.
Etablir un certificat qualifié de travail intermédiaire à remettre au moment de l’examen.
Que se passe-t-il si l'entreprise n'est pas satisfaite du candidat après la période d'essai ?
Après la période d'essai, le contrat peut être rompu avant terme moyennant un délai de congé d'un mois pour la fin du mois.
Quelle est la matière d'examen ?
Elle consiste en une défense orale du dossier fait par l'élève et des réponses aux questions des évaluateurs . cf Evaluation finale et PV d’examen
Qui évalue ?
Un jury composé de représentants du gymnase et de l'entreprise.
Quelle est l'expérience des entreprises sur la MPC + 1 ?
L’enquête menée lors du 5ème anniversaire de la MPC a montré que cette expérience est unanimement appréciée par tous les partenaires.